2018年9月3日，这是一个值得纪念的日子，经过为期整整一年的学习，普爱医疗芝麻开花领导力持续提升训练营拉上了结营的大幕。

在这一年里，由普爱中层组成的一批30名营员在营长龚炯女士的带领下，完成了周三多先生编著的《管理学》学习，所有营员分成三组，通过理论知识学习，课本内容分享，理论知识诉诸实际工作以及不定期的绩效面谈等形式，为每一位管理者创造学习的平台，搭建开放型管理空间，尽可能多的实现每一位管理者的自我价值。

正如《开学第一课》中所提到的，这是一个前所未有的、非常有特色的创智时代。知识的价值被无限放大，环境无时无刻不在变化，社会发展进入了复杂、易变、难以确定的波动状态。客户的需求在变化，竞争对手在不停的创新，如果企业一直一尘不变，总是沿袭以往，那么在这个快速迭代的过程中，就无法寻求自身的成长空间和发展空间。唯有学习，才能改变，唯有改变，才能维持企业竞争力。

因为深刻的认识到这一点，总经理龚炯女士近几年始终致力于将普爱医疗打造成为一个具有持续学习力的开放型组织。在这样一种组织关系中，领导的职责并不是发号施令，而是充当了催化师的作用，充分利用自己的高情商、自信心和洞察力，调动所有人的积极参与，从而催生出一个更具活力、持久力和创新能力的组织。

结营并不意味着结束，相信在不久的将来，芝麻开花二营、三营也将不断涌现，在瞬息万变的环境下，我们唯有不断抓住学习的机会，改变自身的思想、行为和模式，才能与企业共成长。只有这样，企业才能拥有真正的未来！